На 15% выросло количество госструктур Запорожской области, трудоустраивающих несовершеннолетних на летний период, в 2026 году

На 15% выросло количество госструктур Запорожской области, трудоустраивающих несовершеннолетних на летний период, в 2026 году

Вакансии для работы летом в этом году предлагали 16 региональных работодателей. Ими было опубликовано более 50 предложений о трудоустройстве.

Около трети работодателей региона, предлагавших трудоустройство летом для несовершеннолетних в этом году, представили торговую область деятельности. Остальные предприятия и организации из этого списка относятся к сферам сельского хозяйства, обслуживания, а также медицины и здравоохранения. 7 работодателей открывали вакантные рабочие места для несовершеннолетних и год назад.

В 2026 году распределение работодателей, предлагавших вакансии для несовершеннолетних на летний период, изменилось по сравнению с летом 2025 года. Если в прошлом году индивидуальные предприниматели составляли 65% от общего числа таких работодателей, то в 2026 году их доля сравнялась с долей государственных и муниципальных учреждений, а также крупных предприятий.

Летняя кампания по трудоустройству несовершеннолетних объединила проверенных временем партнёров и новых работодателей. Когда индивидуальный предприниматель или госучреждение возвращается за новыми кадрами, это лучший показатель качества нашей работы,

отметила и.о. директора Кадрового центра Запорожской области Татьяна Виноградова.

Кадровый центр помогает начинающим специалистам в поиске первой работы. Узнать о подходящих для них вакансиях можно, позвонив в контакт-центр организации по номеру телефона +7(990)004-29-23.

Следите за нашими новостями в MAX | Тelegram | ВК | ОК

#запорожскаяобласть #кадровыйцентр #молодежь